Brüt ücret ile net ücret arasındaki fark nedir?

Brüt ücret, iş sözleşmesinde kararlaştırılan ve hiçbir yasal kesinti yapılmamış toplam ücrettir. Net ücret ise brüt ücretten SGK işçi payı, işsizlik sigortası işçi payı, gelir vergisi ve damga vergisi düşüldükten sonra çalışanın hesabına geçen tutardır.

Kesintiler dört kalemdir. SGK primi işçi payı brüt ücretin %14'ü, işsizlik sigortası primi işçi payı %1'idir. Bu ikisi düşüldükten sonra kalan tutar gelir vergisi matrahını oluşturur. Gelir vergisi, kümülatif matraha göre %15 ile %40 arasında değişen artan oranlı tarifeye göre hesaplanır. Damga vergisi ise brüt ücret üzerinden binde 7,59 oranında alınır.

2022'den bu yana tüm çalışanların ücretinin asgari ücrete isabet eden kısmı gelir ve damga vergisinden istisnadır; yalnızca aşan kısım vergilendirilir.